日照市恒源热力有限公司

       日照市恒源热力有限公司自2006年建企以来，以服务为本、以诚信兴企，有力地推动了企业持续快速稳步发展，成为一家集供热投资建设、供热经营管理与供热节能项目改造为一体的供热专业化企业。现有职员工142 人，主要为热能动力、自动化控制、供热工程、采暖锅炉及锅炉设备等供热工程技术人员，其中高级技术职称的 2人，中级技术职称的 12人。公司累计投资 1.68亿元，建设管网 133KM ，入网供热面积达 870多万平方米，年产值超过 2.5亿元人民币。成为日照市供热战线的生力军。
       秉承“报效家乡，情暖父老”的恒源核心价值观，面对国内外经济发展的新形势，日照市恒源热力有限公司将恒久依托科学发展观，审时度势，把扩大供热市场投资，落实国家节能减排措施，提高企业自主创新能力，强化企业核心竞争力，作为企业永续发展的着力点来抓，为改善家乡经济发展环境提供安全可靠源远流长的供热载体。2008年，自主研发的低真空循环水供热技术，应用于东港区供热领域，实现了节能、环保，取得了可观的社会效益、经济效益。
       几年来，日照市恒源热力有限公司注重强化全员政治意识和社会责任，凭借先进的供热技术、规范的运营管理、务实的供热服务，获得了政府和广大热用户的一致好评。建立了一个通畅、高效、快速反应并被广大热用户接受与欢迎的服务体系，最大限度地满足社会和群众需求2006年，首次开栓供热，即向社会公开推行《供热服务十项承诺》。推行了供热咨询、报修、维修、投诉 “一站式”服务制度。建立起了以“热线电话、维修服务中心和应急救援保障系统”为主体，面向全社会，涵盖供热服务全过程”的快速响应机制。开通了恒源供热服务窗口，积极推行“首问负责制”和“业务主办制”，确立“只要您一个电话，我们立即无条件上门服务,确保做到“上一次门，找一个人，一次办成”。
       日照市恒源热力有限公司围绕“以德治企、以德育人”的管理方略，要求每一个职工从“爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”20字基本道德规范做起，强化职工的社会责任感，激励职工自觉成为寒冬送暖的使者。通过开展“公民道德建设实施纲要暨真诚服务工程”抢答赛、真诚服务主题演讲、文明礼仪竞赛、职工文明风采展示等系列活动，着力在职工中培育爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会的职业道德。围绕“以人为本，创建学习型企业”的目标，坚持开展“学理论、学文化、学技术，争当岗位能手”的“三学一争当”活动，通过各种专业技术比武、擂台赛、演示赛，为职工提供展示才华的舞台，激发职工学习热情，鼓励职工岗位成才。注重从身边人、寻常事中发现、树立典型。通过身边可亲、可近、可敬的楷模，引导职工奉献企业、奉献社会。向孤、寡、老、幼、残疾人、军烈属等特殊困难群众以及最需要帮助的人，提供力所能及的帮助。同时注重组织职工参与道德实践，通过道德实践来实现职工的自我教育、自我提升、自我完善。
       展望未来，前程似锦。得益于日照市优惠的政策、宽松的环境、优质的服务，日照市恒源热力有限公司热忱希望与省内业界有识之士携手合作、投资兴业、共创辉煌。