学会作一枚铜钱
——学习《如何成为一名成功的下属》心得
前几天公司领导组织学习了娄萌老师的《如何成为一个成功下属》,我想我只能用受益匪浅这四个字来形容了。 他把生活和职场的潜规则讲得很透彻。如何成为一个成功的下属,这是值得每一位职场人士深思的问题!这是我们适应环境,形成良好人际关系,从而推进个人发展的重要问题。老师的博文广识、生动讲解、精彩案例无不在我的脑海里留下了深刻的印象,只恨自己才疏学浅、文笔粗糟,不能够将所有的感触都通过文字跃然于纸上。 印象虽深刻,但我们毕竟是人,有血有肉有情有义的人,不是神更不是机器人,有哪个能做到老师所讲的全部呢?说好听点是要学会以职业化思维解读下属的角色,帮助上司取得成功。在成就上司的同时,下属能够更好地成就自我,把为别人打工看做是为自己工作,说不好听了就是教大家阿谀奉承地去讨上司喜欢。其实我们只要能做到百分之六十就已经是一个很成功的下属了,总结娄老师讲课,这百分之六十凝聚为两个字——铜钱——内方外圆!“方”乃是做人之根本,“圆”乃是立世大道。中国人就像中国字一样——方方正正,这是老祖宗留下来的,一时不好改。但为了更好地工作生活,做人要“外圆内方”,即内要方正,外要圆通;既有鲜明的棱角,又有处世的技巧。做人不失本分的同时处理好周围的一切关系。只有把握好这其中的平衡点,才算真正把握了自己的人生,这样会一路顺风。美国著名人际关系专家戴尔q卡耐基曾这样说:一个人的成功只有百分之十五是依靠专业技术,而百分之八十五却要依靠人际交往、有效说话等软科学本领。
一个人内在的修养、品性是最重要的,适当提高一些待人、处世、做事的技巧,不断在工作、交往中学习、调整,而你也会因为这些改变受益匪浅的。我想提醒自己的是,每天对着镜子的时候多一些微笑,那么你看到是就是一个自信的,快乐的,充满活力的,在走向成功的自己。
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